Formation RH : Trucs et astuces pour favoriser la rétention de personnel (webinaire) en collaboration avec les Gestionnaires en Ressources Humaines des municipalités du Québec

Mercredi, 6 avril 2022, de 09 h 00 à 12 h 00

Source : Joëlle Derulle

 

En cette période de grands bouleversements, les gestionnaires sont sans cesse confrontés au défi d'être créatifs et mobilisateurs. La rétention du personnel est devenue un enjeu de taille. Il s'avère donc important que les gestionnaires prennent des initiatives pour conserver et motiver les ressources humaines en place.

 

Cette formation s'adresse à tout gestionnaire ayant intérêt à favoriser la rétention de son personnel et qui souhaite faire briller les membres de son équipe.

 

Vous aviez embauché une « superstar » et elle s'éteint doucement au sein de l'organisation.

• Avez-vous su lui permettre d'utiliser son plein potentiel pour la garder vivante et créative?
• Lui avez-vous donné la possibilité de se responsabiliser et de s'engager?
• Adhère-t-elle encore aux valeurs de l'organisation?
• Lui avez-vous permis de prendre part aux décisions et à la mise en action?
• Saurez-vous lui insuffler un second souffle pour qu'elle travaille dans le plaisir?
• Aurez-vous le courage managérial de prendre la décision qui s'impose si son départ devient la seule option possible?

 

Basée sur des expériences vécues dans le milieu du loisir municipal, cette formation vous montrera comment accompagner votre superstar pour la transformer en « supernova » et lui permettre de briller à nouveau dans son univers!

 

 

 

Objectifs

 

• Acquérir des connaissances et développer des compétences qui permettront d'atteindre vos objectifs de motivation personnelle et professionnelle
• Savoir reconnaître les signaux d'alerte (les nôtres, ceux des autres) nous indiquant un changement de la motivation
• Développer son courage managérial
• Mettre à profit les outils proposés

 

Contenu

 

• Présentation et discussion des stratégies de rétention à mettre en pratique
• Présentation d'outils pour poursuivre la réflexion et intervenir
• Présentation de sept pratiques favorisant la rétention du personnel à mettre en œuvre
• Partage de pratiques et d'expériences

  

Moyens

 

• Présentation théorique avec exemples reliés au contexte des participants
• Exercice participatif et partage d'expériences
• Rétroaction

 

Condition préalable 

 

Répondre à ce questionnaire et l'envoyer au moment de l'inscription

 

 

 

Isabelle Champagne œuvre depuis plus de 30 ans dans les organisations municipales et auprès des organismes communautaires. Tout au long de sa carrière, elle a eu à cœur le développement des étoiles qui ont fait partie de ses équipes. L'humain a toujours été au centre de ses préoccupations de gestionnaire. Elle a occupé les postes de chef de division, soutien à la vie communautaire à la Ville de Repentigny pendant 25 ans ainsi que le poste de directrice des loisirs, de la culture et des relations avec la communauté à la Ville de Lavaltrie pendant sept ans. Elle a également travaillé avec de nombreux organismes communautaires.

 

 

Webinaire                                                                                                                        

 

Date : 6 avril 2022 de 9 h à 12 h

       

Lieu : Sur Zoom

 

Date limite d'inscription : 28 mars 2022

 

Coût : 135 $ + taxes pour les membres AQAIRS, AQLM, ARAQ et AREVQ

 

La formation est admissible à la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d'œuvre (certificat de l'AQLP numéro 0054700). Le montant des activités admissibles correspond aux frais d'inscription.

 

 

Si vous avez des questions, n'hésitez pas à contacter :

Mme Joëlle Derulle, chargée de projets de formation, 514-252-5244 poste 2, jderulle@loisirpublic.qc.ca

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